Le blog de T Pas Cap propose des articles inspirants et informatifs sur divers sujets liés à l’inclusion, la diversité, et le bien-être en entreprise. Découvrez nos articles pour mieux comprendre les enjeux actuels et trouver des solutions pratiques.
Yoann partage son parcours inspirant en tant qu’athlète paralympique, offrant une perspective unique sur la résilience et la motivation.
Découvrez les initiatives et opportunités de la SEEPH 2024 pour les entreprises souhaitant promouvoir l’inclusion et la diversité.
Explorez comment les crieurs publics peuvent aider à recréer du lien social et favoriser l’inclusion en entreprise.
Sarah Pebereau aborde les défis et les solutions autour du cancer en entreprise, sensibilisant et informant sur ce sujet crucial.
Isabelle Fruchart partage son expérience avec la surdité et les technologies auditives, offrant des insights précieux pour l’inclusion.
Découvrez les initiatives et les discussions autour de l’égalité professionnelle lors de l’événement Women For Future.
Comprendre les différentes typologies de handicap pour mieux adapter les environnements de travail et favoriser l’inclusion.
Un aperçu des aspects légaux liés au handicap en entreprise pour mieux se conformer aux lois et réglementations.
Une étude approfondie sur l’avenir des entreprises, du travail et du handicap d’ici 2025, offrant des perspectives et des prévisions utiles.
Découvrez comment Allianz utilise la SEEPH pour promouvoir la communication RH et l’inclusion en entreprise.
Chez T Pas Cap, nous nous engageons à fournir des ressources et des informations pertinentes pour promouvoir l’inclusion et le bien-être en entreprise. Pour plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter.